ポストイットを使ったビジネス効率化のアイデア

>

ポストイットを活用しよう

残業なしの対策として何かしていますか

家に持って帰る、サービス残業する、昼休みを削るなどですか?シビアな会社に帰りに一杯飲みに行って、上司の愚痴をこぼしていますか?
たまにはそれもいいと思います。たまにならいいですが、毎日のことなのでやはり対策が必要です。
まじめにやっても仕事が終わらない。なぜこんな規則ができたのでしょう。
残業代をかせぐために、だらだら時間稼ぎをしている社員もいるからです。その反対に、寝る時間もなく過労死につながってしまうケースもあります。
これは新入社員に多いのですが。一律に法律で決めることではないと思いますが、自分の作業を見直してみることは悪いことではありません。
自分の仕事の手順を見直し、効率化を考えるべきです。どこをどうすればいいか?

金曜日の仕事はどのようですか

あなたの会社は、プレミアム・フライデーの制度を実施していますか?この制度をどう思いますか?終わるはずないじゃないか、と思っていませんか?
この制度を利用している会社はまだ少ないようです。会社サイドからすれば、同じ仕事内容が短時間で終わらせられればこの方がいいことは間違いありません。
社員サイドからすれば、この制度はなかなか難しいです。では、視点を変えてみましょう。
仕事が早く終われば、家族と過ごす時間も増えるし、自分の趣味の時間にも向けられます。ギターが弾けたら楽しいと思いませんか?
英語を習ってみませんか?実益が大いに上がります。会社でも認められること請け合いです。その時の日時管理にはポストイットを役立ててください。